【日英バイリンガル活躍】 スーパーバイザー職募集! インターネット関連サービス業のCSチームを担当

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地域 東京都, 品川区
福岡県, 福岡市中央区
雇用条件 正社員
勤務条件 フルタイム
職種 管理業務
言語 日本語 (言語能力(流暢))
英語 (business)
求めるスキル

■必須の経験/能力
・ビジネスレベルの日本語(N1レベルまたは同等レベル)※会話・筆記・ヒアリング、聴解・
閲読
・英語ビジネスレベル(TOEIC 700点以上、もしくは同等のスキル)※会話・筆記・聴解・閲読
(言語使用頻度:社内のオペレーションスタッフと連携は日本語を使用。クライアントとは、日本語を英語へ翻訳して使用。

【以下いずれかの経験がある方】
・日本語や英語でのカスタマーサポートの対応経験
・新規プロジェクトの立ち上げ経験
・新規プロジェクトの企画・推進
・クライアント折衝の役割を行なった経験
・クライアントへの提案ミーティングを定期的に参加したことがある
・チームビルディングや業務管理のマネジメント
・日本での社会人経験
・ビジネスPCスキル、ITリテラシー、タッチタイピング、ビジネスメール、
Excel・PPT・Word(作成・入力)
わからないことは自身で調べて使いこなせるIT、ネットリテラシー

※業務では沢山のITツールを利用します。
-slack、skypeなどでのチャットコミュニケーション

■歓迎の経験/能力
・プロジェクトのマネジメント経験
・英語ビジネス上級レベル~母国語レベル

試用期間 有り (6ヶ月) ※待遇変更なし。
勤務時間

9:00〜18:00 、休憩60分

時間外労働 有 →想定される時間外労働時間:20時間程度/月
シフト勤務の為、基本的にほとんど発生しません。

残業代の支給 固定残業代(固定残業代の場合、①手当:月45,700円~63,900円
②手当に含まれる時間外労働時間数:30時間/月
*②を超える時間外労働について、割増料金を支払う

休日

土・日・祝
年末年始、GW、慶弔休暇、有給休暇(1日、半日、1時間単位で取得可)

給与 ¥3,000,000 ~ 4,200,000 / 年
補償

想定年収300~420万円
(年俸制/月給:月給 25万円 〜 35万円)
固定残業時間月30時間分を含む(月45,700円~63,900円)

福利厚生

■福利厚生
・各種社会保険完備
・昇給あり
・通勤手当支給(上限月3万円まで)
・健康診断(基礎項目+女性向けオプション有)
・介護休暇
・産前休暇/育児休暇 ※取得率100% 男女共実績多数
-産休育休フォローアップ制度
・休憩室、仮眠室(休養室)完備
・フリードリンク、オフィスコンビニ等
・休業ウェルカムバック制度
・拠点、部署交流支援制度
・持株会制度
・研修制度・キャリア支援制度

選考方法 書類選考⇒適性検査⇒面接2~3回を予定(言語テスト、場合によりケーススタディ等あり)⇒内定 ※選考フローは状況により変わる可能性があります。

職務詳細

仕事概要
SV(スーパーバイザー)としてチームの稼働を管理し、クライアントのフロントとして、状況を、報告・相談する立場となります。当企業のSVは、スタッフの業務・勤怠管理だけでなく、案件のフロント業務も含まれ、日報や月報作成や、ミーティングを主導するなど、スキルアップにも繋がるポジションです。
ECサイトやWEBサービス、ゲーム系アプリなど、様々なカスタマーサポートを行っているチームで、オペレーションスタッフとクライアントをつなぐ役割をお任せします。
日常的に英語を使ってクライアントの要望を伝えたり、チームの効率化のためのマネジメントを行っていただきます。
英語と日本語でコミュニケーションしていただきます。メインは日本語で社内のオペレーションスタッフと連携、クライアントとは日本語を英語へ翻訳してやりとりしていただきます。

【仕事内容】
・クライアント折衝との打ち合わせ
・プロジェクトマネージャーのアシスタント業務
・オペレーションのクオリティや、業務効率、フローに対する管理
・クライアント折衝との打ち合わせ
・業務フローの作成、改善
・運用内容のデータ集計、報告書作成

【仕事のポイント】
クライアントは日系企業で、様々なスタートアップ企業のカスタマーサポートや投稿監視で多言語対応をお任せいただいています。
クライアントからの依頼や共有事項を日本語から英語に翻訳してスタッフに伝えたり、日系企業で求められる品質までサービスの向上を行うためのマネジメントなどを行っていただきます。
オペレーションスタッフは、東京・福岡・フィリピンなど各拠点で働くメンバーで、そのメンバーのマネジメントがメインとなります。
日々のやり取りはSkypeやGooglemeetなどのオンラインツールを使ってテキストや口頭でのコミュニケーションを行うため、常に英語と日本語を使って仕事を進めていきます。

【仕事のやりがい】
・日本語と英語を使って海外と日本企業をつなぐ仕事ができる
・自身が作成したレポートがアプリの改善に反映される
・イレギュラー発生時に自身がオペレーションスタッフをマネジメントし、乗り越えることができたときの達成感がある

【入社後のキャリア】
まずはオペレーションがうまく回るためのマネジメントや、日本語と英語スキルを使ったオペレーションの品質向上など、現場に入り込んで課題を発見し、さらに良いチーム作りを行っていただきます。
その後、海外事業の統括マネージャーなどさらに当社のクライアント全体のマネジメントにチャレンジしていただくことも可能です。