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地域 |
京都府, そのほか |
雇用条件 | 正社員 |
勤務条件 | フルタイム |
職種 | 観光・ホテル・旅行会社 |
言語 |
日本語 (言語能力(流暢)) 英語 (business) |
求めるスキル | ■必須の経験/能力 ■歓迎の経験/能力 |
求める人物像 | ・1から作り上げることに対して熱意のある方 |
試用期間 | 6ヶ月(契約社員) ※6ヶ月経過後、正社員登用を判断する |
勤務時間 | 土日含むシフト制 |
休日 | 週休2日 年間休日 117日 その他(夏季休暇、冬季休暇有り) |
給与 | ¥2,800,000 / 年 |
補償 | 【想定年収】280万円~ 【想定月額】20万円~(みなし超過勤務手当10時間相当分を含む) |
福利厚生 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、残業手当、定期健康診断、出産休業・育児休業制度 |
選考方法 | 書類選考⇒1次面接・適性検査(日本語能力・性格診断)⇒2次面接⇒内定 ※採用の前に健康診断実施 (2018年8月入社予定) |
ジョブタグ | シフト制 交通費別途支給 社保完備 ビザサポート可能 |
職務詳細
2019年7月にオープン予定の訪日観光客向けの宿泊施設にてご活躍頂くフロントスタッフを募集!!
様々な国籍のスタッフが活躍できるインターナショナルな職場を目指しています!
海外からのお客様をメインに接客対応して頂きます。
【主な業務】日本語・英語
・お客様対応
・チェックイン・チェックアウト業務
・予約業務(電話応対含む)
・インフォメーション業務(館内、周辺案内等)
・入力管理業務
・クレーム対応等
2019年6月からの勤務スタート予定となります。
経験等によりホテルマネージャーへの昇進あり!!
※入社後の研修が東京で実施される可能性があります。