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Location |
Tokyo, Shinjuku |
Employment Type | Direct hire |
Term of Employment | Full time |
Professional Area | Sales & Business Development |
Languages |
Japanese (business) Chinese (Cantonese) (business) Chinese (Mandarin) (business) |
Skills | ■必須の経験/能力(Must)
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Desired Personality | 柔軟性があり、自ら自発的・能動的に業務に取り組める方、0から事業を作り上げていこうという推進力、バイタリティのある方。 |
Trial Period | 有り、3ヶ月(給与の変動はありません。) |
Hours | ・フレックス制度有 |
Days Off | 土・日、祝祭日、夏季・年末年始・有給・慶弔休暇 |
Salary | ¥6,000,000 ~ 9,500,000 / year |
Compensation | 年収600~950万円 |
Benefits | ・通勤手当全額支給(規定に基づく該当者に対し月額50,000円まで) 【入社日】毎月1日、11日、21日(土日祝日の場合、翌営業日) |
Hiring Process | 書類選考(人事)→適性検査(※直接合否に影響するものではありません)→一次面接(Senior Business Development)→ リファレンスチェック→最終面接(担当役員)→内定 ※面接は全てオンラインでの実施予定 |
Job Description
中国、台湾、韓国の東アジアを中心にアプリマーケティング事業を展開する企業です。 海外事業を運営する本部機能を有し、台湾子会社の事業及び会社運営に際し、分析・フォローアップ、本社と台湾子会社のブリッジ役、台湾子会社のCEOやマネージャー陣とのコミュニケーションなど幅広い領域の業務に担当役員直属の部門で携わって頂きます。
■主な業務
・市場調査、競合他社の調査、分析、およびレポートの作成
・本社と海外支社間の製品・サービスのPM
(Go To Market戦略、セールスマネジメント、P/L KPIなど)
・海外支社の管理、サポート
(財務、人事、ビジネスパフォーマンストラッキング&分析、コンプライアンスなど)
【1日のスケジュール】
携わるプロジェクトの性質・内容はそれぞれ異なる為、本職位に決まったスケジュールはありません。例えば、ある週はリサーチとプレゼンテーションの準備に数日を費やし、翌週には世界中の企業とオンライン会議を行い、また別の週には海外出張に行くというような可能性もあります。
柔軟性があり、自ら自発的・能動的に業務に取り組める方に刺激的で最適な環境です
■このポジションで働く魅力
会社の新たな事業の構築から、その事業全体に関わることもできます。また、グローバルトレンドの把握を通じて業界最先端の動向が掴めるようになります。新たな事業機会を模索していくチャレンジ性もあり、非常にやりがいを感じて頂ける業務です。海外出張に行く機会もある為、直接各国の文化や環境に触れ合うこともできます。
■身につくスキル、キャリアパス
・インターネット広告全般の知識習得
・東アジア各国の市場の特徴や市場動向の理解
・会計、法務、人事関連の業務にも携わり、バックオフィス関連の基礎知識の習得
・各海外拠点、社内他部門、外部パートナー等との調整業務を通して、調整力やコミュニケーション力の向上
・希望に応じ、海外拠点への駐在や特定の海外関連の事業部門に異動することも可能