【中国語活用】Global Business Development 海外事業開発

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Location Tokyo, Shinjuku
Employment Type Direct hire
Term of Employment Full time
Professional Area Sales & Business Development
Languages Japanese (business)
Chinese (Cantonese) (business)
Chinese (Mandarin) (business)
Skills

■必須の経験/能力（Must）
・海外事業に携わった経験または海外企業との協業経験
（事業開発、事業推進等）
・事業開発経験
・ビジネスレベルの日本語および中国（または台湾語）
　※社内公用語は日本語です。
※一次面接は中国語での面接となります。


■歓迎の経験/能力（Better）
・インターネット広告業界でのご経験
・海外駐在のご経験
・経営企画、経営戦略関連の業務経験者歓迎
・ビジネスレベルの英語力があれば尚可
Desired Personality

柔軟性があり、自ら自発的・能動的に業務に取り組める方、０から事業を作り上げていこうという推進力、バイタリティのある方。
Trial Period 有り、３ヶ月（給与の変動はありません。）
Hours

・フレックス制度有
1ヶ月精算のフレックスタイム制度を導入しています。
【標準就業時間】10:00~19:00
【コアタイム】12:00-17:00
【始業可能時間】06:00~
【終業可能時間】17:00~
・リモートワーク
情勢に応じて、在宅勤務を導入。部署によって、週に数回の出勤日を設けている場合もあります。
Days Off

土・日、祝祭日、夏季・年末年始・有給・慶弔休暇
Salary ¥6,000,000 ~ 9,500,000 / year
Compensation

年収600～950万円
（前職給与を考慮し、応相談）
半期年俸制(１月、７月に評価・査定有)、
半期年俸制の為、賞与制度なし。
※月66時間までの固定残業代含む。
Benefits

・通勤手当全額支給（規定に基づく該当者に対し月額50,000円まで）
・社会保険完備
・年間休日125日以上、夏季・年末年始休暇4日間
・完全週休2日制(土日)、祝祭日、夏季・年末年始・有給・慶弔休暇
・産前産後、育児休暇制度有
・確定拠出年金制度
・従業員持株会
・ジョブローテーション制度等
その他、多くの福利厚生や制度があります。制度は変わる事があります。

【入社日】毎月1日、11日、21日（土日祝日の場合、翌営業日）
☑️駅から近い
☑️土日祝休み
☑️大手企業
☑️服装自由（オフィスカジュアル）
☑️就労ビザサポート可能※外国籍の方の場合
☑️特別福利厚生あり
Hiring Process 書類選考（人事）→適性検査（※直接合否に影響するものではありません）→一次面接(Senior Business Development)→ リファレンスチェック→最終面接(担当役員)→内定 ※面接は全てオンラインでの実施予定

Job Description

中国、台湾、韓国の東アジアを中心にアプリマーケティング事業を展開する企業です。 海外事業を運営する本部機能を有し、台湾子会社の事業及び会社運営に際し、分析・フォローアップ、本社と台湾子会社のブリッジ役、台湾子会社のCEOやマネージャー陣とのコミュニケーションなど幅広い領域の業務に担当役員直属の部門で携わって頂きます。

■主な業務
・市場調査、競合他社の調査、分析、およびレポートの作成
・本社と海外支社間の製品・サービスのPM
（Go To Market戦略、セールスマネジメント、P/L KPIなど）
・海外支社の管理、サポート
（財務、人事、ビジネスパフォーマンストラッキング＆分析、コンプライアンスなど）
【1日のスケジュール】
携わるプロジェクトの性質・内容はそれぞれ異なる為、本職位に決まったスケジュールはありません。例えば、ある週はリサーチとプレゼンテーションの準備に数日を費やし、翌週には世界中の企業とオンライン会議を行い、また別の週には海外出張に行くというような可能性もあります。
柔軟性があり、自ら自発的・能動的に業務に取り組める方に刺激的で最適な環境です

■このポジションで働く魅力
会社の新たな事業の構築から、その事業全体に関わることもできます。また、グローバルトレンドの把握を通じて業界最先端の動向が掴めるようになります。新たな事業機会を模索していくチャレンジ性もあり、非常にやりがいを感じて頂ける業務です。海外出張に行く機会もある為、直接各国の文化や環境に触れ合うこともできます。

■身につくスキル、キャリアパス
・インターネット広告全般の知識習得
・東アジア各国の市場の特徴や市場動向の理解
・会計、法務、人事関連の業務にも携わり、バックオフィス関連の基礎知識の習得
・各海外拠点、社内他部門、外部パートナー等との調整業務を通して、調整力やコミュニケーション力の向上
・希望に応じ、海外拠点への駐在や特定の海外関連の事業部門に異動することも可能