新しい時代「令和（れいわ）」がスタートし
なんだか今年のゴールデンウィークはお祝いムードで
どこもかしこもにぎやかでしたね。
みなさんはどのように過ごされましたか？
私は普段会えない人と会ったり、帰省したりと
思った以上にあっという間の10連休でした。
あと10日は休みたい…。
さて、ご紹介が遅れましたが
わたくし、先日YAMAGATA INTECHの仲間入りをしましたHYです。
長い間、人材サービスの世界におりまして
キャリアコンサルタントとしても活動している時期がありました。
こちらのブログでは転職・就職に役に立つ情報をお伝え出来たらと思っております。
今日は「派遣での働き方」について。
日本で働こうと思ったとき、「派遣」という働き方を選んだ際に
どういった流れでお仕事をするのか＆派遣で働くときの注意事項をご紹介します。
＜派遣の流れ＞
①興味のあるお仕事に応募
弊社HP（https://recruit-now.tokyo/ja/）や求人媒体から興味のあるお仕事にエントリーすることから派遣で働くためのステップは始まります。
媒体各々に自分の職歴や資格を入力する場所がありますが、派遣会社のスタッフはここをよく見ていますので面倒くさがらずに、ぜひ入力するようにしましょう。
②派遣会社に登録
お仕事にエントリーすると派遣会社から登録会のご案内が電話やメールなどで届きます。
登録担当者と日程を調整して予約完了です！
登録会では派遣会社のスタッフが、今までのキャリアについてや希望条件などを
詳しく聞いていきます。
些細なことでもいいので詳しくお話ししていただけると、派遣会社側もあなたに
あったお仕事を紹介しやすくなります。
ざっくばらんにお話ししてください。
また、派遣会社によってはスキルチェック（パソコンスキルや翻訳スキル）
を行うこともありますので登録前に確認しておくのもおすすめです。
③派遣会社が派遣先企業にあなたを紹介
派遣会社に登録完了後、派遣会社のスタッフがあなたを
派遣先にご紹介できる！と判断すると、キャリアシートを派遣先に提出します。
④派遣先で職場見学
お仕事の内容や状況によって変わりますが、派遣先の雰囲気や仕事内容を確認するため
職場見学を行うことが多いです。
派遣会社のスタッフが就業先までご案内し、同席した形で見学を行います。
企業の担当者に会うことになりますので、清潔かつ、日本のビジネスマナーに沿った服装で
見学するようにしましょう。
職場見学では、質問なども受け付けてもらえるので
あらかじめ質問したいことを用意しておくことをお勧めします。
もちろん当日キャンセルはNGですよ！
⑤お仕事が決定！
おめでとうございます！
⑥派遣会社と雇用手続き
お仕事が決定すると、派遣会社と雇用の手続きを行います。
派遣の場合、お給料の支払いや社会保険の加入、ビザサポートは派遣会社が行います。
用意していただく書類などは事前に派遣会社から連絡がありますので忘れずに持っていきましょう。
⑦お仕事スタート！
誰でも新しい環境に飛び込むときは緊張すると思いますが、
派遣で働くの場合、お仕事初日は派遣会社のスタッフが就業先まで
アテンドすることがほとんどです。
少しでも安心して出勤できるようサポートしますので安心してください。
当日は関係各所へのご挨拶などもあるので、スーツやジャケットを着用するようにしましょう。
挨拶などもしっかりできるとよいですね。
また、派遣会社のスタッフが初日の様子をうかがうためにメールや電話をすることもあります。
その際は正直に感じたことをお話しいただければと思います。
以上が一般的な派遣のお仕事への応募からお仕事スタートまでの流れとなります。
これは一例でお仕事の内容や、期間によっても大きく流れが異なる場合がありますので
派遣会社のスタッフに流れを確認しながら進めていってください。
もちろん、わからないことや不安に思うことがあれば、その都度派遣会社に確認すればOKです。派遣会社のスタッフはいつでもあなたの味方になってくれるでしょう。
今回の情報があなたの転職活動のお役に立てると嬉しいです。
転職活動が良いものとなるよう応援しています！